以史為鑒，可知興替。

　　因此，在長虹這家四川土生土長的大企業(yè)迎來50歲生日的時候，除了送上生日蛋糕、掌聲與鮮花，我們還得到一個機會：重新檢視長虹的企業(yè)發(fā)展史。

　　50年，長虹從一家生產(chǎn)雷達的軍工企業(yè)壯大發(fā)展至百億元企業(yè)，不但成為四川人驕傲，也成為中國人的驕傲。然而，一家大企業(yè)的持續(xù)成功，不是一次偶然的機遇或事件所致。今日長虹不僅僅“應當如是”，其“何以如是”更可鑒今：從文化層面看，“敢為人先”的企業(yè)基因，注定了長虹人擁有脫穎而出的先天條件；從技術(shù)的角度看，長虹的管理創(chuàng)新、體制機制創(chuàng)新、營銷創(chuàng)新等等亦有經(jīng)驗可循。

　　放寬讀史的視野，我們可以從一個巧合分析一種必然：長虹的50周歲，恰逢中國改革開放30周年。一部中國大企業(yè)的創(chuàng)業(yè)發(fā)展史，正是改革開放大潮中中國企業(yè)跌宕起伏的命運縮影。

　　尤記上世紀20年代初，風華正茂的毛澤東揮就名句：自信人生二百年，會當水擊三千里。走過50年的長虹，今天以同樣的自信，以“敢為人先”的精神面貌，挑戰(zhàn)風浪，搏擊企業(yè)發(fā)展的歷史浪潮！